Kirjanpitäjän työpiste laskimineen – Palkanlaskenta yrityksille
Tilitoimistopalvelut

Palkanlaskenta yrityksille

Palkanlaskenta vie aikaa ja virheet tulevat kalliiksi. Hoidamme yrityksesi palkat, sivukulut ja viranomaisilmoitukset ajallaan ja oikein, jotta voit keskittyä liiketoimintaan.

Palkat oikein ja ajallaan, joka kuukausi

Palkanlaskenta on tarkkuutta vaativaa työtä, jossa virheet näkyvät heti työntekijöille ja viranomaisille. Ulkoistamalla sen varmistat, että palkat ovat oikein ja ilmoitukset lähtevät ajallaan.

Hoidamme palkanlaskennan kokonaisuutena: palkat, sivukulut, tulorekisteri-ilmoitukset ja palkkatodistukset. Sinun ei tarvitse seurata muuttuvia säännöksiä, me huolehdimme siitä.

Osaamisemme

Palkanlaskennan palvelut

01

Palkanlaskenta

Laskemme palkat oikein ja ajallaan sovitun aikataulun mukaisesti.

02

Sivukulut ja työnantajamaksut

Huolehdimme sivukuluista ja työnantajasuorituksista säännösten mukaisesti.

03

Tulorekisteri-ilmoitukset

Teemme palkkatietoilmoitukset tulorekisteriin määräajassa.

04

Loma- ja poissaolopalkat

Laskemme lomapalkat, lomakorvaukset ja poissaoloajan palkat oikein.

05

Palkkatodistukset

Toimitamme palkkatodistukset ja raportit työntekijöille ja viranomaisille.

06

Neuvonta

Autamme työnantajaa palkkaukseen ja sivukuluihin liittyvissä kysymyksissä.

Miksi Lex Kapital

Palkanlaskenta ilman virheitä ja viiveitä

Aina ajallaan

Palkat ja ilmoitukset hoituvat sovitussa aikataulussa, joka kuukausi.

Oikein ja säännösten mukaan

Seuraamme muuttuvia säännöksiä puolestasi, jotta palkat ovat aina oikein.

Työoikeus mukana

Saat tarvittaessa myös työoikeudellisen näkemyksen, jota tilitoimistolla ei ole.

Selkeä hinnoittelu

Kiinteä hinta palkkaa kohti, ilman yllätyksiä.

Keskustelu neuvotteluhuoneessa – Palkanlaskenta yrityksille
01

Palkanlaskenta on enemmän kuin nettopalkan laskeminen

Työehtosopimukset, lomapalkat, sivukulut ja tulorekisteri-ilmoitukset muodostavat kokonaisuuden, jossa virheet huomataan yleensä vasta jälkikäteen. Hoidamme koko ketjun ajallaan ja oikein, jolloin henkilöstö saa palkkansa ja ilmoitukset lähtevät määräajassa.

Sopimukseen kirjoitetaan kynällä – Palkanlaskenta yrityksille
02

Työnantajavelvoitteet hoidettuna ilman muistilistoja

Ilmoitusten myöhästyminen ja virheelliset sivukulut johtavat nopeasti korotuksiin ja selvittelyyn. Seuraamme määräaikoja puolestasi ja pidämme huolen siitä, että työnantajavelvoitteet on hoidettu, myös silloin kun henkilöstömäärä muuttuu.

Kirjanpito
Usein kysyttyä

Palkanlaskenta yrityksille, usein kysyttyä

Kuinka usein palkat lasketaan?

Sovitun aikataulun mukaan, useimmiten kerran tai kaksi kertaa kuukaudessa. Räätälöimme aikataulun yrityksesi tarpeisiin.

Hoidatteko tulorekisteri-ilmoitukset?

Kyllä. Teemme kaikki palkkatietoilmoitukset tulorekisteriin määräajassa puolestasi.

Saavatko työntekijät palkkalaskelmat?

Kyllä. Toimitamme palkkalaskelmat ja tarvittavat todistukset työntekijöille sovitulla tavalla.

Mitä palkanlaskenta maksaa?

Hinta perustuu palkkojen määrään. Kerromme kiinteän hinnan palkkaa kohti etukäteen.

Paikkakunnat

Palkanlaskenta paikkakunnittain

Lex Kapital

Palkat maksuun ajallaan ja oikein.